この度弊社は「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けました。

 弊社が第二期として策定、取組んだ一般事業主行動計画（妊娠中・出産後の女性社員に対する制度や相談体制の整備、ノー残業デーの設定や年次有給休暇の取得促進等）の目標を達成し、今回認定を受けたものです。

 引き続き弊社では、社員が安心して働くことができ、ワークライフバランスを考慮した環境の整備を続けてまいります。

 ※くるみん認定とは、次世代育成支援対策推進法に基づき、一般事業主行動計画を策定した企業のうち、計画に定めた目標を達成・一定の基準を満たした企業が申請、認定されるものです。